Acerca de la RIOOD

¿Qué es la RIOOD?

La Red Iberoamericana de Organismos y Organizaciones contra la Discriminación (RIOOD) es un espacio de construcción de vínculos y de coordinación interinstitucional integrado por organismos gubernamentales, organismos regionales y/o internacionales, organismos no gubernamentales e instituciones académicas, que tiene como misión contribuir en la lucha contra todas las formas de discriminación en Iberoamérica en los ámbitos públicos y privados, nacionales e internacionales, mediante el intercambio de información y experiencias, la producción de conocimiento, y la realización de acciones de prevención y promoción entre sus miembros.

Fue creada el 24 de septiembre de 2007 en el marco del “Encuentro Iberoamericano: Desarrollo Social, Democracia y No Discriminación”, organizado por el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) en la Ciudad de México.

¿Cuáles son sus objetivos?

Entre otros, son sus objetivos:

  • Propiciar procesos de reflexión, acercamiento y cooperación entre sus integrantes, a fin de impulsar acciones conjuntas para combatir la discriminación en toda la región iberoamericana;
  • Promover e incidir en la inclusión de la problemática de la discriminación como prioritaria en las agendas de acción de los Estados;
  • Fomentar el intercambio de buenas prácticas en los países de la región, así como el intercambio y la difusión de experiencias exitosas en torno a la prevención y eliminación de la discriminación;
  • Impulsar la generación de información y estudios relacionados con la discriminación, como insumos para incidir en las políticas públicas de la región.

¿Cuál es su naturaleza?

La RIOOD es una red con carácter de organización multipartita, es decir, está integrada por organismos gubernamentales, organismos regionales y/o internacionales, organismos no gubernamentales e instituciones académicas, pertenecientes a la región iberoamericana.

Esta composición permite abordar el fenómeno de la discriminación desde perspectivas y ámbitos diversos (gubernamental, social y académico), como así también diseñar líneas de trabajo que implican formas de participación e impacto heterogéneas en el camino hacia la construcción de sociedades más justas e igualitarias.

¿Quiénes la integran?

La RIOOD está conformada por 39 integrantes de 18 países, de los cuales 21 son organismos gubernamentales, 10 organismos no gubernamentales, nacionales e internacionales, 3 instituciones académicas, 3 organismos regionales y 2 organismos internacionales.

Integrantes de la RIOOD

¿Cómo es su estructura y organización?

La RIOOD está compuesta por tres órganos directivos:

Asamblea General

Es el órgano de toma de decisiones sustantivas de la RIOOD y está conformada por la totalidad de sus integrantes.

Entre otras, sus funciones son:

  • Discutir y acordar las decisiones sobre los asuntos que incumben a los objetivos de la RIOOD;
  • Emitir declaraciones sobre problemáticas y recomendaciones para la superación de las mismas relacionadas con el objetivo de la RIOOD;
  • Articular acciones para impulsar la discusión, firma y/o ratificación de tratados internacionales o regionales relacionados con los objetivos de la RIOOD;
  • Discutir y votar el plan de trabajo de la RIOOD;
  • Proponer y votar modificaciones a su estatuto.

Presidencia

Es el órgano que representa y dirige los trabajos de la RIOOD.

Entre otras, sus funciones son:

  • Contribuir en todo momento a impulsar acciones y proyectos en materia de prevención y eliminación de la discriminación para la región;
  • Representar a la RIOOD ante otros organismos nacionales o internacionales;
  • Presentar el programa de trabajo a consideración de la Asamblea General;
  • Cumplir y vigilar el cumplimiento del Estatuto;
  • Designar a los integrantes de la Secretaría Técnica y coordinar sus trabajos.

Secretaría Técnica

Es el enlace operativo de la Presidencia con los integrantes de la RIOOD, y la encargada de organizar las actividades y requerimientos de la misma.

Entre otras, sus funciones son:

  • Proporcionar apoyo y asesoría técnica a la Presidencia y a la Asamblea General de la RIOOD y emitir las opiniones y recomendaciones que estos órganos directivos le soliciten;
  • Realizar las acciones conducentes para el establecimiento de mecanismos de comunicación y coordinación entre los integrantes de la RIOOD, así como con las dependencias y/o entidades de la administración pública federal o local, de otros integrantes de la RIOOD;
  • Emitir las convocatorias respectivas, cuando así lo determine la Presidencia, para la realización de las Asambleas Generales ordinarias y extraordinarias de la RIOOD;
  • Tramitar las solicitudes de incorporación de nuevos integrantes y la desincorporación de la RIOOD ante la Presidencia.

El funcionamiento de la RIOOD está regulado por el Estatuto debatido y aprobado en la Tercera Reunión Extraordinaria, celebrada en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires el 27 y 28 de agosto de 2014.

Acceder al Estatuto de la RIOOD

Presidencia

A cargo del Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo (INADI), representado por su interventor Javier Alejandro Buján.

Secretaría Técnica

A cargo del Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo (INADI), representada por la Directora de Promoción y Desarrollo de Prácticas contra la Discriminación Gabriela Amenta.

Correo electrónico: secretariatecnica@redriood.org

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